2024年3月7日，在里约热内卢的一场游戏活动中，“游戏行业女性协会”（AMIG）正式成立。如今，该协会已拥有725名来自巴西、葡萄牙及其他多个国家的女性成员，她们都对快速发展且日益规范化的巴西游戏行业充满兴趣。预计巴西将于2025年1月全面实施相关法规。“AMIG”在葡萄牙语中与“朋友”一词相似。

该协会的六位创始人中有三位接受了SiGMA 新闻的采访，分享了她们的工作，包括举办活动、建立人脉、组织研讨会以及帮助女性在这一领域取得成功。来自葡萄牙的Teresa Caeiro，以及巴西人Barbara Teles和Ana Helena Pamplona表示，她们的共同愿望是为女性创造一个安全的空间，在这里自由地交流知识与经验。

“我们认为，有一个支持性的空间，让女性感到受欢迎、互相鼓励并共同努力，是一件很棒的事情，”Caeiro说道。

约90%的成员来自巴西或葡萄牙，其余10%则来自欧洲和美洲的其他国家，这主要是因为语言障碍（葡萄牙语），Caeiro解释道。AMIG通过社交媒体和网站将女性联系起来。“我们还有一个WhatsApp群，每天大约会交换200条关于行业问题的消息，”她补充道

教育支柱

协会的核心支柱之一是教育。“我们希望为女性提供学习这一领域的机会，帮助她们在职业生涯中更进一步，并在一个安全的环境中实现这一切。她们可以问任何问题，不用担心被评判，也没有所谓的愚蠢问题。每个人都感到舒适自在，”Caeiro解释道。

AMIG提供关于游戏行业各类主题的在线研讨会。例如，她们曾邀请来自财政部奖品和博彩秘书处（SPA）的代表讨论法规问题。“来自各公司C级高管和部门负责人的参与，使得这成为一个非常有教育意义且健康的环境，”Caeiro分享道。协会的一位人才代理还会发送工作机会，并分享市场动态及职业发展的建议。

寻求平等

Pamplona还提到女性参与游戏活动和论坛的情况。“遗憾的是，行业活动的发言者仍以男性为主。我们会推荐女性参与，确保每个论坛上至少有一位女性发言者，”她说，并补充道，“这种归属感的建立非常重要。”

“协会的作用是将这一话题带入讨论中，引发思考并推动变革。为了实现这一目标，我们也需要男性的支持。我们相信，变革需要大家共同努力。直到不久前，女性还几乎未能参与到行业的领导职位讨论中，但我认为这种情况正在改善，”Caeiro说道。

Pamplona强调：“这正是我们想要的——平等。我们从一个女性在论坛上发言开始，然后可能是两位、三位，最终会有更多女性参与，而这并非强制，而是女性在职业发展中的自然结果。”

Pamplona认为，现在女性有了更多机会，她们在职业上表现出色，理应拥有更大的话语权。“这是一种以能力为基础的自然变化，是女性努力工作的结果，”她说道。

女性正不断完善自己的专业能力，理应获得更多席位。“这是一种以能力为基础的自然变化，是女性努力工作的结果，”她补充道。

此外，AMIG还接收来自游戏行业女性的性骚扰投诉。“我们尽力提供帮助，包括咨询和告知她们在公司内部投诉的选项。有时候，当我们处于这样的处境时，不知道如何行动。AMIG在这方面也扮演着重要角色。我们是一个可以提供帮助的伙伴，无论是分享胜利还是分担悲伤，”Caeiro分享道。

突破障碍

据Barbara Teles介绍，专业化是女性在游戏行业面临的最大挑战。“巴西的游戏行业仍在专业化的过程中，所以女性想要领先一步也非常具有挑战性，这正是我们提供研讨会的原因，”Teles说道。

Teles还提到女性在行业中的重要性认可问题。“今年在这方面取得了显著进展，但我们仍有很长的路要走，我相信AMIG将在这一过程中发挥重要作用，”她补充道。

对于有兴趣加入AMIG的女性来说，该协会是免费的，只需在其网站上填写表格即可。

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